El Tribunal Supremo reconoce nuevos pluses en la paga de vacaciones | ¿Podría incluirse las horas extras en Seguridad por ser habituales?

En la misma línea se descarta la inclusión de las pagas extras de enero y navidades. Además, el ponente dictamina que «de conformidad con nuestra jurisprudencia, las horas extraordinarias no han de incluirse con carácter general en la retribución de las vacaciones (forman parte de la faceta «negativa» de la zona de certeza), si bien pasarían a formar parte de la zona de duda si estuvieran dotadas de «una cierta reiteración y habitualidad en su ejecución».

https://www.eleconomista.es/legislacion/noticias/10689396/07/20/El-Tribunal-Supremo-reconoce-nuevos-pluses-en-la-paga-de-vacaciones-como-las-guardias-o-los-extras-de-fin-de-semana-y-festivos-.html

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